tpm活动感想,tpm活动感想稿

企业的5s感想怎么写?帮我写

我也去答题访问个人页 关注 展开全部 生产车间质量月的征文（精选5篇） 在平凡的学习、工作、生活中，大家对征文都不陌生吧，征文要求篇章结构完整，一定要避免无结尾征文的出现。你知道征文怎样才能写的好吗？下面是我帮大家整理的生产车间质量月的征文（精选5篇），欢迎阅读与收藏。

为了让您不再有写不出年终总结的苦闷，下面是我为大家收集的加油站的年终工作总结范文（通用5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

帮助的人：794万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 1我认为一名优秀员工应该起到表率作用，应该以高度的主人翁精神，默默地奉献着光和热；应该抱着务实认真的工作态度，埋头苦干，敬业爱岗，勤勤恳恳地做好本职工作。

在遇到超人老师之前，我有很多患得患失的念头：走这条路还不是给人打工吗？能有前途吗？如果一直这样打工，挣不到钱怎么办？超人老师让我明白，一个好的工业工程师永远是稀缺的，中国的企业正在面临转型，正是需要这方面人才的时候。 就在几天前，超人老师写了一篇文章，刷爆了朋友圈。

重点检查，做到每日检查一次，临时用电、易燃物品也做到每日检查，发现隐患及时整改，对达不到压力灭火器进行统一更换。二是 加强文明施工管理，对所有施工作业内的材料、卫生，要求材料分类堆放整齐、卫生专人清理，做到工完、料清、场地清。三是做好现场5S工作，所有设备均指定负责人。

tpm学习后的感想

1、了解到推行TPM的意义及对企业产生的作用。它是生产效率化的改善活动，能提高全员自主保养设备的主人翁意识，建立健全的计划保养体系及其工器具的配置。同时，还能在一定程度上起到产品品质、员工教育、管理部门效率化环境卫生安全化等等。通过一段时间的学习培训，让我在思想意识上拉近了和企业、设备的感情。

2、机构健全，网络完整是体系推进的必要前提。TnPM推进应有领导的全力支持，是各个层次、各个部门的一把手工程，各层次TnPM主管的素质和经历是推进工作是否有效展开的关键。典型引路，以点带面是体系推进的有效方法。

3、第二部分是你写感想的重点，建议你用去优秀单位拍的好图片作为实例（提示：写感想的人很少用图片，建议你多用，可对你的感想增强说服力。），并根据需要，在图片旁边注明优秀单位好在什么地方，也可结合你单位的TPM典型问题，简洁表明你的改善建议。写了以上两方面后，结尾时你可表下你推进TPM的决心。

4、包括6S、TPM、精益生产、QC、6Sigma等管理革新活动及其体系。是指通过全员参与，以消灭损耗，挑战生产效率的极限，提高企业竞争力为目的的管理革新活动.感想倒是不是很多，但对于CTMP在本土的企业来说还需要很长的时间适应。你看一下ISO9000或许会对于你帮助的。。

5S的感想怎么写?

1、当细细地品读完一本名著后，大家对人生或者事物一定产生了许多感想，不能光会读哦，写一篇读后感吧。那么你真的会写读后感吗？下面是我帮大家整理的《丰田失败学》读后感，仅供参考，大家一起来看看吧。 《丰田失败学》读后感1 近期精益生产培训后，GPD事业部在部门领导的带领下，组织了读书分享会。

2、读完一本书以后，你心中有什么感想呢？不能光会读哦，写一篇读后感吧。那么我们该怎么去写读后感呢？以下是我精心整理的《卓有成效的管理者》读后感范文900字（精选6篇），希望对大家有所帮助。

3、二是人的规范化。即每个员工做事非常用心、严谨、各项工作都能够做的很到位。日本人的文化就是这样一个习惯，做事严谨，“清扫阿姨的洒水”案例就充分说明了这一点。所以至今日本企业还将6S作为企业管理的支柱。目前全球有65%的企业都在广泛地推行5S或6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）。

4、为了让您不再有写不出年终总结的苦闷，下面是我为大家收集的加油站的年终工作总结范文（通用5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。