一个好的领导应该具备的品质
1、第能承受团 队失 败。承受失 败是当领导必须的能力。能够承受失 败意味着担当与勇敢,领导最常做的事情就是决策,没有人能保证自己的决策永远正确。一旦你具备了承受失 败的能力,那么在每一次决策的时候,就不会犹豫畏 缩,而是敢于决策。敢于决策,才能够带领团 队获得成功。
2、作为一个新时代的领导者,应该具备较高的领导魅力。领导魅力影响着领导能力的发挥。领导魅力有助于团结、影响下属,有助于增强领导效果。要提高领导魅力,就要具有三方面的素质:文化素质、道德素质、品格魅力。这三方面素质必须有机结合,才能有效提高领导者的整体素质和领导魅力。
3、领导者要成功担负决策、用人的责任,综合起来,优秀领导者具备的素质和能力—预见能力、思辨能力、谋划能力、决断能力、协同能力、总结能力。
4、每个人都有优缺点,人与人相处难免都会有摩擦。工作中把事情做好,对事不对人,相互配合完成目标。现在的社会讲合作谈共赢,干事情是需要有团队的。好的团队可以实现1+1大于2的效果,团队精神很重要,团队主心骨-管理者也很重要。
5、政治品德素质是确保领导者在政治上合格的要素,是一个领导者在政治问题上的道德品质,是领导者从事领导管理活动必须具备的政治立场、政治观点、政治态度和政治品质等方面的基本素质。
6、可以说,领导者与被领导者之间的有效沟通,是管理艺术的精髓。在我们研究过的成功企业领导者中,他们一般习惯用约70%的时间与他人沟通,剩下30%左右的时间用于分析问题和处理相关事务。 素质之十:架构关系。一个好的企业领导者习惯于架构关系,能营造自己良好的人际氛围。
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